Líderes que valorizam jornadas excessivas prejudicam o sono das equipes
Pesquisas indicam que chefes que incentivam longas jornadas e noites mal dormidas afetam o descanso, o desempenho e o comportamento ético dos funcionários. O sono comprometido pode levar a erros, queda na produtividade e aumento de conflitos internos. A cultura de trabalho que prioriza horas sobre qualidade de vida tem impactos negativos mensuráveis no ambiente corporativo.
Por que importa: O sono adequado é essencial para a saúde, produtividade e ética no trabalho.
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